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Se tiene confirmado que es clave un buen ambiente laboral dentro de la organización, es un factor motivacional en los colaboradores que permite un ambiente saludable que se refleja en el dinamismo y la atención diferenciada que brindan a los clientes.
Hacer felices a los clientes parece ser lógico, en ello hay que trabajar siempre, Nuestra atención personalizada y entrega en lo que hacemos da como resultado respuestas rápidas y satisfactorias, logrando así el éxito del negocio. Clientes felices significan fidelización y crecimiento.
En toda organización, los recursos humanos componen un grupo de interés clave y representativo. Una adecuada gestión de los mismos implica que quienes lideran la organización reconocen la efectividad y compromiso que en ellos encuentran, por ende, los capacita y prepara para un desenvolvimiento personal y profesional en todo momento.
